Aceasta este o intrebare profunda si importanta. E normal sa nu fie clar, mai ales cand sentimentele, sperantele si trecutul comun se amesteca. Nu exista un raspuns universal, dar iata cateva semne si intrebari care te pot ajuta sa te apropii de raspunsul tau autentic.
Te simti tu insuti in relatie?
Poti fi vulnerabil? Poti gresi, poti spune ce simti fara frica? Sau simti ca trebuie mereu sa te conformezi, sa te ascunzi, sa eviti conflictele?
Daca e nevoie sa te pierzi pe tine ca sa tii relatia in viata, e un semn de dezechilibru.
Exista respect si grija reala, din ambele directii?
Nu e vorba doar de dragoste sau atractie, ci de cum va tratati unul pe altul in momentele grele.
Lipsa respectului constant (subtil sau evident) poate eroda increderea in propria valoare.
Te simti constant ranit, ignorat sau dat la o parte?
Toate relatiile au momente dificile, dar daca rana e constanta si repetitiva, nu e intamplatoare.
Repetarea durerii poate semnala ca dinamica relatiei reflecta rani mai vechi, nevindecate.
Iti mai doresti cu adevarat sa lucrezi pentru relatie?
Nu pentru ca „trebuie” sau pentru ca „asa e normal”, ci pentru ca mai simti viata si potential in ea?
Cand tot ce te tine e frica de a fi singur sau vinovatia, nu mai e iubire, ci atasament dureros.
Simti ca te tradezi pe tine ramanand?
Te indepartezi de ceea ce esti, de valorile tale, de visurile tale?
Tradarea de sine e mai tacuta decat tradarea partenerului — dar la fel de devastatoare.
Loialitatea fata de trecut te tine legat?
Esti acolo pentru ca simti o responsabilitate profunda, inconstienta, fata de familia din care vii? De cineva care ti-a spus ca „iubirea inseamna sacrificiu”?
Uneori nu ne tine iubirea in relatie, ci loialitatea fata de o durere veche.
Raspunsul la intrebarea „sa plec sau sa raman?” nu vine intotdeauna repede. Dar cu sinceritate fata de tine, rabdare si curajul de a privi in profunzime, vei sti cand relatia in care esti sustine cu adevarat cine esti si cine devii. Uneori, a ramane inseamna crestere. Alteori, a pleca inseamna eliberare.